Otsuka Yasumasa
- Conference, etc.
- 外資系企業従業員における組織的公正性，組織機能阻害行動，心理的ストレス反応の関連
Otsuka Yasumasa; 中丸世紀
第24回日本産業ストレス学会/2016-11-25--2016-11-26 - 職場における発達障害者への配慮
Otsuka Yasumasa; 三木 明子
第24回日本産業ストレス学会/2016-11-25--2016-11-26 - 現場で役立つLGBT対策の理論と新潮流
Otsuka Yasumasa
第24回日本産業ストレス学会/2016-11-25--2016-11-26 - 職場のフィードバック環境とワーク・エンゲイジメントとの関連
桃谷裕子; Otsuka Yasumasa
第24回日本産業ストレス学会/2016-11-25--2016-11-26 - 仕事の要求度-資源モデルを用いたワーク・ファミリー・ コンフリクト/ファシリテーションに関する検討
陳 迪; 大塚 泰正; 金井 篤子
産業・組織心理学会第32回大会/2016-09-03--2016-09-04 - Optimism and inflammatory markers: A preliminary study in a healthy working population
Nakata Akinori; Nagata Tomohisa; Otsuka Yasumasa
18th World Congress of Psychophysiology of the International Organization of Psychophysiology (IOP)/2016-08-31--2016-09-04 - Effects of occupational mental health education for graduate students
Otsuka Yasumasa; Nakamura Shizuka
31st International Congress of Psychology/2016-07-24--2016-07-29
- 外資系企業従業員における組織的公正性，組織機能阻害行動，心理的ストレス反応の関連